КУРСЫ ОБУЧЕНИЯ

ПО ПРОГРАММЕ

СТОРИТЕЛЛИНГ

ПРИГЛАШАЕМ ВАС НА БЕСПЛАТНОЕ ЗАНЯТИЕ ОРАТОРСКИМ ИСКУССТВОМ

узнать подробности

подписывайтесь на канал

«Этот курс является одним из самых сильных тренингов по ораторскому искусству. На нём я делюсь наиболее современными и полезными инструментами, которые можно использовать для того, чтобы блестяще выступать публично, убеждать, передавать опыт и знания более эффективно, мотивировать команду на достижение результатов, прививать нужные корпоративные ценности, тонко и легко работать с возражениями.
Вы научитесь приёмам ораторского мастерства, которые используют все великие лидеры, сео и топ-менеджеры компаний, а также многие известные мировые тренеры. Вы изучите психологию влияния, которую можно использовать как в рабочей коммуникации любому руководителю, так и в повседневном общении в жизни с близкими. После тренинга вы сможете гораздо легче проводить свои выступления так, чтобы они запоминались, распространялись, влияли на людей и убеждали в ваших мыслях и идеях

Антон Духовский

Программа обучения
КУРС ОРАТОРСКОГО ИСКУССТВА « Storytelling сила историй »

Программа проходит в течение двух дней. Суббота с 12.00-19.00 и Воскресенье с 12.00-19.00.

Занятие № 1

Сила убеждения, которая заключена в хорошей истории;

Занятие № 2

Все великие лидеры - великие рассказчики;

Занятие № 3

Как стать душой компании рассказывая истории;

Занятие № 4

Как выстроить и рассказать историю, чтобы она захватила;

Занятие № 5

Структура и элементы мощной корпоративной истории;

Занятие № 6

Сюжеты, которые позволяют убеждать и продавать;

Занятие № 8

Истории для клиентов, которые закрывают сделки;

Занятие № 9

Вирусные истории о компании, которые продают и создают бренд;

Занятие № 10

Умение прививать корпоративные ценности, мотивировать сотрудников, передавать опыт с помощью историй;

Занятие № 11

Работа с возражениями клиентов с помощью историй.

 

Умение рассказывать истории - это самый сильный инструмент в ораторском искусстве. История обладает огромной силой — она приковывает внимание, работает на харизму оратора. А самое главное — она позволяет проникнуть в сознание слушателя, преодолеть все возражения и повлиять на него. Правильно и красиво рассказанная история создаёт доверие к выступающему. Убедить гораздо проще историей, чем голыми фактами. Рассказанная единожды, она передается дальше от человека к человеку, распространяя ваши мысли и идеи. Умение рассказывать истории — это великолепный инструмент, который мы нарабатываем на курсе. Его можно легко применять в общении в жизни, на публичных выступлениях, и, конечно же, в карьере и бизнесе.

1) Сторителлинг для бизнеса дает высочайшие результаты.

Продвижение компании и себя как эксперта с помощью историй используют все крупные компании. Сегодня на сторителлинге зарабатывают миллионы. Стив Джобс — Apple, Олег Тиньков «Банк Тинькофф», Дональд Трамп, Ричард Брэнсон,Virgin Group, Google, Mercedes. Маркетинг и рекламирование с помощью историй — это настоящее и будущее рынка продвижения товаров и услуг. Сторителлинг не просто информирует потенциального потребителя, он формирует новые ценности. Люди охотнее слушают истории, чем инструкции. На Западе в крупных корпорациях давно используется эти методики.

2) Сторителлинг для жизни позволяет легче общаться и стать уверенней.

Для того, чтобы быть хорошим рассказчиком в любой компании, её душой и лидером, прежде всего, нужно уметь удерживать внимание, быть интересным рассказчиком. Сторителлинг позволяет передать свой опыт, облаченный в историю, влиять на близких или сотрудников.

3) Сторителлинг для выступлений дает спикеру невероятные ресурсы.

Любое хорошее выступление не обходится без историй. Истории постоянно используют на выступлениях в качестве иллюстраций ключевой информации, способа удержать внимание аудитории и вызвать её доверие. Лучшие презентации используют методы сторителлинга. Любой хороший спикер — отличный рассказчик. Этот приём лежит в основе лучших выступлений истории: Мартин Лютер Кинг «У меня есть мечта», Стив Джобс — речь в Стенфорде «Три истории», все лучшие выступления конференции TED.

КАКОЙ ФОРМАТ ЗАНЯТИЙ?

Вы можете пройти любой курс в двух форматах:

  1. По будням, четыре занятия по три часа с 19:00 — 22:00. По вторникам и четвергам. Или по понедельникам и средам;
  2. По выходным. Суббота с 12:00 — 19:00 и воскресенье с 12:00 — 19:00.

КАК ПРОХОДЯТ КУРСЫ?

  • В очень лёгкой, тёплой, доброй, комфортной и душевной атмосфере;
  • Это возможность пообщаться, познакомиться с интересными людьми, завести связи, узнать себя лучше. И также получить много жизненного опыта и узнать огромное количество интересных вещей;
  • На занятиях всегда есть нужная теория, увлекательная практика и полезная обратная связь.

ЧЕМУ ВЫ НАУЧИТЕСЬ?

  • Использовать силу историй в жизни и бизнесе;
  • Захватывать и удерживать внимание слушателей во время выступления;
  • Провести свое выступление так, чтобы оно запомнилось и распространилось;
  • Влиять и убеждать на людей по-настоящему.

ДЛЯ КОГО ЭТОТ КУРС?

  • Для всех кто хочет развить навыки коммуникации и стать более общительным;
  • Для владельцев бизнеса и предпринимателей;
  • Для руководителей, депутатов и топ-менеджеров компаний;
  • Для бизнес-тренеров, лекторов, тех, кто выступает публично;
  • Для менеджеров, специалистов по продажам, рекламе и тех, кто работает с людьми;
  • Занимаются на курсах от школьников до руководителей. Например, на таких курсах проходят обучение сотрудники Сбербанка, Газпрома, Мегафона и других крупных компаний.

С КАКОГО КУРСА ЛУЧШЕ НАЧАТЬ?

Все программы Антона являются базовыми, сделаны от простых вещей к более сложным. Можно начать с любой программы. На всех программах Антон учит тому, как быть сильным, уверенным и научиться убеждать. Главное — начать, потому что ораторское искусство — это практика. Это время на сцене. Сделайте первый шаг!

Перейти к записи на курс

Приветствую Вас, меня зовут Антон Духовский

В 2008 году мною была создана самая большая школа ораторского искусства в Санкт-Петербурге. Обучено более 30000 человек. За этот год выпущено больше 60 групп.

Веду корпоративное обучение для самых крупных компаний: Сбербанк, Газпром Нефть, Мегафон. Всего мной проведено более 100 корпоративных тренингов. Обучаю политиков, топ-менеджеров, собственников бизнеса, руководителей и звезд.

До того, как начать карьеру тренера я прошёл обучение у всех самых лучших тренеров по публичным выступлениям Р. Гандапас, А. Герасименко, Д. Устинов, И. Пинтесевич, Б. Трейси.

collage
секрет ораторского искусства

От величайшего коуча Энтони Робинса я узнал секрет ораторского искусства – «выступай каждый день по нескольку раз и тогда ты получишь за год таких выступлений опыт, который другие спикеры и тренеры получают десятилетиями». Я последовал его совету. Начал выступать, и обучать каждый день. В год у меня более 365 выступлений. За это время я получил колоссальный опыт, которым с удовольствием делюсь на своих программах  на курсах риторики.

Преподаю самую эффективную систему обучения ораторскому мастерству основанную на опыте российских и мировых экспертов. Она даёт людям уверенность, умение общаться, быть сильным и искренним, позволяет убеждать и влиять на людей.

ПРОВЕДЕНО БОЛЕЕ 100 КОРПОРАТИВНЫХ ТРЕНИНГОВ.

САМЫЕ КРУПНЫЕ КОМПАНИИ, КОТОРЫЕ ДОВЕРЯЮТ ОБУЧЕНИЕ СВОИХ СОТРУДНИКОВ:

ОТЗЫВЫ, НАГРАДЫ И БЛАГОДАРНОСТИ КОММЕРЧЕСКИХ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ КОМПАНИЙ
ОБУЧЕНО БОЛЕЕ 176 ГРУПП.
НА КАНАЛЕ YOUTUBE МОЖНО УВИДЕТЬ БОЛЬШЕ 500
ВИДЕОТЗЫВОВ УЧАСТНИКОВ, УСПЕШНО ОКОНЧИВШИХ КУРСЫ РИТОРИКИ
Отзыв Ольга Завьялова о курсе ораторского Антон Духовский ORATORIS
Отзыв Борис Чеминава ГАЗПРОМ о курсе ораторского Антон Духовский ORATORIS
Отзыв чемпиона по бодибилдингу Александра Фёдорова о курсе ораторского Антон Духовский ORATORIS
больше видеозаписей

КОПИИ ОТЗЫВОВ О КУРСАХ ОРАТОРСКОГО МАСТЕРСТВА И ЗАНЯТИЙ ПО РИТОРИКЕ ИЗ НАШЕЙ ГРУППЫ ВКОНТАКТЕ:

посмотреть оригиналы написать отзыв

ЧТО ВАМ ДАСТ КУРС «СТОРИТЕЛЛИНГ»?

  • Совершенные инструменты убеждения и влияния;
  • Невероятный опыт и потрясающие эмоции. Это самый душевный, глубокий и любимый курс Антона;
  • Мощное и эффективное развитие навыка ораторского искусства;
  • Способность вести за собой людей и мотивировать свою команду на достижение результатов.